6 claves para potenciar el employer branding en las empresas

Equipos y Talento


Actualmente las prioridades de los empleados han cambiado de forma sustancial. Esta circunstancia les est谩 llevando a tomar sus decisiones laborales dando importancia a aspectos relacionados con su bienestar como la conciliaci贸n por encima de otros como el sueldo.

Seg煤n un estudio de聽LinkedIn, el 63% de profesionales considera la conciliaci贸n como su principal prioridad. Ante este cambio de paradigma, las empresas buscan ofrecer una experiencia laboral que no se base 煤nicamente en cuestiones econ贸micas, sino que aspiran a crear entornos de trabajo diversos y flexibles que permitan conciliar la vida personal y laboral.