La flexibilidad horaria

Diego S. Adelantado


En el próximo Congreso de Directivos CEDE, que se celebra en Bilbao el 29 de septiembre, la salud del directivo es uno de los temas que se tratará. Entre otras cosas, dicha salud, extensible al resto de personas de la organización, tiene que ver con la conciliación de la vida personal y profesional. Los horarios de trabajo se vinculan a ello.

En este artículo se confirma que casi la mitad de los españoles creen que el horario tradicional de 9 a 18h terminará. Ya hay medidas de reducirlos mediante menos descansos en las comidas, o empezar antes para, de forma intensiva, terminar antes. Está también la flexibilidad horaria, que permite cumplir el horario de la forma más adecuada. La tendencia camina hacia reducir el tiempo en la oficina, siempre que se pueda encarar el proceso por objetivos.