El mundo del trabajo ha cambiado de una forma que pocos podrían haber imaginado hace apenas un año. Los mejores empleadores están uniendo todas sus fortalezas para mantener a sus equipos felices, saludables y con ganas de desempeñarse mejor, a pesar de todas las dificultades.
Por su parte, los líderes de RR.HH. tienen la oportunidad de aprovechar las lecciones aprendidas para rediseñar el nuevo mundo del trabajo en el que se alineen mejor los objetivos de negocio con las prácticas de bienestar y salud con los empleados.
